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嵩山少林武术职业学院教科研成果奖励办法(试行)

发布者:质量部   发布时间:2018-01-04   阅读次数:4321

第一章   总则

    第一条  为充分调动广大教职工从事科学研究和科技服务社会的积极性,不断提高学院学术研究质量和科研整体水平,进一步建立和完善学院的科研激励机制,结合学院实际,特制订嵩山少林武术职业学院教科研成果奖励办法(以下简称“本办法”)。                               第二条  本办法奖励对象为本院在岗教职工(含特聘人员)。申报的各项科研成果均以“嵩山少林武术职业学院”为署名单位。

    第三条  本办法科研奖励范围包括论文类、著作类、教科研立项类、知识产权类、获奖成果类。 

第二章   奖励办法

    第四条  论文类

    本办法所指“论文”即专业学术论文和教学研究论文,不包括文艺作品、通讯报道、简介类文稿、访谈录、读者来信、科普文章、各高校校报的文稿、各种书籍的前言、序、结语等。申报论文的第一作者须为我院在岗教职工,非第一作者均不予奖励。具体级别认定与奖励标准如下:

    (一)根据国内学术期刊评价标准和我院实际,论文分为四个级别,即发表在内刊、一般CN学术期刊、核心学术期刊和CSSCI期刊上的学术论文。

    1.在CSSCI期刊上发表的学术论文,奖励3000元/篇;在核心期刊上发表的学术论文,奖励2000元/篇;在一般CN学术期刊上发表的学术论文,奖励500元/篇;在内刊发表的学术论文,奖励100元/篇。

    2.在《中国社会科学》、《中国科学》、《求是》、《人民日报》理论版、《光明日报》理论版、《中国教育报》理论版发表的文章,奖励5000元/篇;被《中国科学文摘》、《中国社会科学文摘》、《新华文摘》全文转载的文章,奖励3000元/篇;被《人大复印资料》全文转载的论文,奖励1500元/篇。

    以上论文不重复奖励,符合两种或以上奖励标准的,择其最高奖金额度予以奖励;刊发在增刊、特刊、专刊等形式的刊物或非法期刊上的论文,不予认定;所刊发的内容与本人的研究方向偏离明显的论文,不予认定;对只有论文录取通知而未正式刊发的论文,不予认定。

    第五条  著作类

    本办法所指“著作”包括公开出版(有ISBN号)的学术性质的“三著”(学术专著、编著、译著)和教材(包括学院急需的校本教材)。学术专著,指对特定学术领域提出具有创意的学术观点,并围绕该学术观点展开调研、论证而形成的系统化成果。拟申报奖励的学术专著、编著、译著和教材,其署名单位须是嵩山少林武术职业学院,且归属于申报者所在学科领域。校本教材必须是经过学院同意编写的教材。作为课题在学院立项并由学院资助出版的著作或教材,不再奖励;所有著作与教材只奖励1次,重印、再版不再奖励。

    (一)学术专著奖励

    1.由国家出版基金资助出版,或在人民出版社、商务印书馆、三联书店、高等教育出版社、中华书局或中国社会科学出版社出版的学术专著,每部奖励10000元。

    2.由省部级出版基金资助出版,或在全国百佳出版单位出版的学术专著,每部奖励5000元。

    3.国内其他出版社出版的学术专著,每部奖励3000元。

   (二)编著、译著和教材奖励

    1.已正式立项出版、由学院教职工主编的国家级规划教材或编著、译著,每部奖励4000元;与其他人联合主编的,奖励1000元。

    2.已正式立项出版的由学院教职工主编的省部级以上统编教材(有教育部委托书、标有教育部认定的职业学校统编教材或以省部级政府颁发的文件为准)、编著和译著,每部奖励2000元;与其他人联合主编的,奖励800元。

    3.学院鼓励校本教材的开发。已正式出版、学院教职工主编开发的校本教材,每部奖励3000元;非正式出版但已经使用且教学效果良好,经教务处、科研处认定,每部奖励1000元。

奖励对象包括著作者,教材的主编、主审和参编。著作者、主编、主审由多人承担的,由第一责任人自行分配.

    第六条  教科研立项类

    所有给予奖励的课题必须是经过学院批准同意申报的课题。

    1.凡申报国家级项目获得立项者,奖励2000元。

国家级项目主要包括国家自然科学基金项目、国家社会科学基金项目、国家973计划、国家科技支撑计划、星火和火炬计划等。

    2.凡申报省部级教科研项目获准立项,重点项目奖励1500元,一般项目则奖励1000元。

省部级项目主要包括全国教育科学规划项目、教育部人文社会科学规划项目、教育部科学技术研究项目、河南省科技计划项目、河南省社科基金规划项目、河南省政府决策研究招标项目、河南省省级教学研究项目、河南省教育厅自然科学项目、省精品课程建设项目、省特色或品牌专业建设项目、省实验实训中心建设项目、省高等学校教学团队建设项目等。

    3.凡申报厅局级科研项目获准立项,奖励600元。凡申报市局级科研项目获准立项,奖励500元。凡申报校级科研项目(校级课题、校级质量工程项目、校级特色建设项目)获准立项,一次性奖励300元。

    厅局级项目主要包括省教育厅、财政厅、农业厅、河南省教育科学规划办、河南省社科联等部门发布的教科研项目;市局级项目主要包括郑州市教育局项目、郑州市科技计划项目、郑州市社科规划项目、郑州市社科规划调研项目等,校级项目主要包括我院科研处、教务处发布的教科研项目。

    4.与外单位联合且署名学院为合作单位的科研项目奖励标准为:以项目标准为基础,按单位排序以50%递减。例如,学院为第二完成单位且个人排名前3位的,按以上奖励标准的50%计;学院为第三完成单位且个人排名前5位的,按以上奖励标准的25%计 (仅厅局级或以上级别项目),以后排名不予奖励。

    第七条  知识产权类

    本办法所规定的知识产权,包括专利权和软件著作权,指我院教职工主持完成的科研成果,并获得中华人民共和国专利授权证书或国家软件著作权证书,学院对于知识产权(专利)奖励标准如下:

    1.国家发明专利,每项3000元;

    2.获授权的实用新型专利、外观设计专利,每项奖励1000元;

    3.国家软件著作权,每项奖励1000元。

    以上所有知识产权(专利、软件著作权)必须为职务性知识产权(专利、软件著作权)。

    第八条  获奖成果类

    凡教科研成果(项目著作等)获得省部级以上奖励者,学校给予一定奖励。奖励以正式文件和获奖证书为准。科研成果奖包括国家发明奖、国家自然科学奖、国家星火奖、国家专利奖、国家、省、厅级科技进步奖、软科学成果奖、社会科学成果奖、教学成果(包括著作、教材、论文、教学教改方案等)奖等,根据我院实际,设立以下奖项:

    (一)对获奖科研项目的奖励

    1.获省部级特、一、二、三等奖励的学院教职工主持完成的科研项目,每项分别奖励5000元、4000元、3000元、1000元。

    省部级奖是指以国务院各部委和省级政府名义颁发的优秀教科研成果奖。教育部和其他国家部委科研项目奖、纳入教育部社科统计的优秀科研成果奖,如霍英东基金奖、安子介国际贸易研究奖、孙冶方经济学奖、吴玉章奖、陶行知奖、曾宪梓奖等,视为省部级奖。河南省规划办规划项目奖、科技厅科学计划项目奖,省优秀社科成果奖,省政府发展研究项目奖等为省部级奖。

    2.获厅局级特、一、二、三等奖的学院职工,每项奖励1500元、1000元、二等奖800元、三等奖500元。

    厅局级奖励:省教育厅、财政厅、农业厅、河南省社科联、河南省教育科学规划办等有关厅局的常规奖项。

    3. 获市局级特、一、二、三等奖的学院职工,每项奖励1000元、800元、二等奖600元、三等奖400元。

    市局级奖励:郑州市教育局、财政局、郑州社科联等单位的常规奖项。

    4.各学科的国家级学会、协会以及省级学会、协会单独组织的奖励,不列入本办法的奖励范围。

    (二)对获奖著作的奖励

    凡学院教职工为第一主编完成并获国家级奖的教材或著作,一等奖奖励3000元,二等奖奖励2000元,三等奖奖励1000元。

    凡学院教职工为第一主编完成并获省部级奖的著作或教材,一等奖奖励1000元,二等奖800元、三等奖500元。

           第三章   报批程序

    第九条  成果负责人或第一作者按当年申报通知的要求(成果奖励一般在当年第四季度进行,具体以科研处文件为准),填写《嵩山少林武术职业学院成果申报表》,经所在系部(处室)初审,系部(处室)负责人签署初审意见后,将合格的成果汇总表和成果原件、复印件及有关获奖证书原件、复印件(获奖成果还须提供相关文件证明)报科研处,原件经审核确认后退回本人,复印件由科研处存档。考核期间无原件的科技成果,可移至下一年度填报。

    第十条  科研处负责材料的汇总与核实,并根据本办法提出成果奖励意见,报学院学术委员会审定。

    第十一条  学院学术委员会审定、确认获奖项目和奖励金额并予以公示,对公示有异议者,应在公示期(15天)内向科研处申请复议。

    第十二条  科研处将学院学术委员会的评审结果及公示后的情况报主管领导、院长、集团领导审批后,由学院颁布授奖决定、颁发奖金。

    第十三条  获奖材料存入科研业务档案,作为获奖者考核、晋升、评定职称的依据(获奖证书复印件存入科研业务档案,原件审验后退回)。

 第四章   附则

    第十四条  同一成果多次获奖或多次发表,以最高档次给奖,若已按低档次给予奖励的,只补差额。

    第十五条  2人或2人以上合作的成果,除论文外,奖励由主持人或第一完成人自主分配。

    第十六条  奖励颁发后,如发现有弄虚作假的情况,将追回所发奖金并给予当事人通报批评,严重者给予处分。

    第十七条  凡本办法未涉及的情况,由科研处提请院学术委员会研究并报主管院长、院长裁定。

    第十八条  本办法由科研处负责解释。

    第十九条  本办法自公布之日起执行。

                                                     

                                                                2015年11月21日


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